Όσοι εργαζόμενοι ξεκλέβουν λίγο χρόνο (εργασίας) για να μπουν σε ιστοσελίδες κοινωνικής δικτύωσης, όπως το
Facebook ή το
ΜySpace «κάνουν καλό στην επιχείρηση»! Αυτό τουλάχιστον είναι το συμπέρασμα έρευνας (δες
εδώ) που αποφάνθηκε ότι οι εργοδότες δεν πρέπει να θεωρούν την ενασχόληση εργαζομένων με ιστοσελίδες κοινωνικής δικτύωσης «χάσιμο χρόνου». Aντιθέτως, πρέπει να τους ενθαρρύνουν να τις χρησιμοποιούν ώστε να οικοδομούν στενότερες σχέσεις με συναδέλφους και πελάτες. Σύμφωνα μάλιστα με την έρευνα, η προσπάθεια ελέγχου της χρήσης παρόμοιων ιστοσελίδων μπορεί να έχει ακόμα και αρνητικές επιπτώσεις στην παραγωγικότητα. «Στο σημερινό δύσκολο επιχειρηματικό περιβάλλον, η ενστικτώδης αντίδραση των εργοδοτών μπορεί να είναι να σφίξουν τα λουριά και να επιστρέψουν στις παραδοσιακές τεχνικές "διαταγών-και-ελέγχου". Το να επιτρέπεται στους εργαζόμενους μεγαλύτερη ελευθερία και ελαστικότητα μπορεί να φαίνεται αντιπαραγωγικό, αλλά στην πραγματικότητα μοιάζει να δημιουργεί επιχειρήσεις ικανότερες να διατηρήσουν τη σταθερότητά τους».
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου